Dalarna University's logo and link to the university's website

Bakgrund Sverige blir för varje dag mer mångkulturellt. Människor från olika delar av världen lämnar sitt hemland för att de tvingas, på grund av krig, eller för att de helt enkelt söker ett bättre liv. Det mångkulturella samhället speglar sig även i vården. Sjuksköterskan möter patienter med invandrarbakgrund dagligen. För att minimera kulturella utmaningar och skillnader är det viktigt att sjuksköterskor har en kulturkompetens.

Syfte Syftet är att sammanställa forskningsbaserad litteratur för att beskriva sjuksköterskors erfarenheter av transkulturell omvårdnad.

Metod Data samlas in genom en litteraturöversikt baserad på 15 vetenskapliga artiklar, varav åtta är kvalitativa, fem är kvantitativa och två är blandad vetenskaplig metod.

Resultat Resultatet visade att sjuksköterskor varje dag möter svårigheter när de vårdar patienter med en annan kultur och ett annat språk än hens egen. Det visades att med hjälp av utbildning, användning av resurser som tolk, bilder, översättning med hjälp av telefon/datorprogram går det att övervinna dessa utmaningar och konflikter och sjuksköterskor kan ge adekvat och likvärdig vård till alla patienter.

Slutsats Sjuksköterskorna i litteraturöversikten uppger att varje gång de möter och vårdar patienter med annan kulturell bakgrund uppstår känslor av stress, trötthet och oro. Det går åt energi och tid för att kunna kommunicera med denna patientgrupp. För att säkerställa en högkvalitativ omvårdnad måste sjuksköterskorna ha en kontinuerlig utveckling kring transkulturell sjukvård och förbättra sina kommunikationsstrategier, både verbala och icke-verbala.

Background Sweden is becoming more multicultural every day. People from different parts of the world leave their homeland because they are forced, because of war, or because they are simply looking for a better life. The multicultural society is also reflected in healthcare. The nurse meets patients with an immigrant background daily. To minimize cultural challenges and differences, it is important that nurses have cultural competence.

Aim The aim is to compile research-based literature to describe nurses' experiences of transcultural nursing.

Method Data is collected through a literature review based on 15 scientific articles, of which eight are qualitative, five are quantitative and two are mixed scientific methods.

Results The results of the literature review showed that nurses face difficulties every day when caring for patients with a different culture and language than their own. It was shown that with the help of education, use of resources such as interpreters, images, translation using phone/computer software, these challenges and conflicts can be overcome, and nurses can provide adequate and equal care to all patients.

Conclusions The nurses in the literature review state that every time they meet and care for patients with a different cultural background, feelings of stress, fatigue and anxiety arise. It appears that much of the nurse's energy and time is spent on being able to communicate with this patient group. To ensure high-quality care, the nurses must have a continuous development around transcultural health care and improve their communication strategies, both verbal and non-verbal.