du.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • chicago-author-date
  • chicago-note-bibliography
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Friskvårdsatsningar-fysiska hälsan: En kvantitativ och en kvalitativ undersökning i landstinget Gävleborg.
Dalarna University, School of Technology and Business Studies, Human Resource Management.
Dalarna University, School of Technology and Business Studies, Human Resource Management.
2014 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 20 credits / 30 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Bakgrund: Friskvården inom organisationer har under de senaste åren blivit en högst aktuell fråga och allt fler organisationer runt om i landet väljer att satsa på friskvård. Landstinget Gävleborg har under de senaste åren gjort stora satsningar på friskvård genom att bland annat delta i olika motionsevenemang som StafettVasan. Syfte: Att undersöka hur personalen som representerat landstinget Gävleborg i StafettVasan upplever sin subjektiva hälsa och välbefinnande samt att ta reda på om StafettVasan som hälsofrämjande åtgärd varit en bra investering för landstinget Gävleborg. Resultat: Resultatet visade att landstinget Gävleborg friskvårdssatsningar har haft en stor påverkan för personalen i positiv riktning. Nästan alla har på ett eller annat sätt upplevt att deras deltagande har medfört många bra effekter som bättre gemenskap och motivation till träning vilket även visat resultat på arbetsplatsen. Slutsatser: Landstinget Gävleborg friskvårdssatsningar lönar sig för personalens subjektiva hälsa och deras välbefinnande.

Place, publisher, year, edition, pages
2014.
Keyword [sv]
Landstinget Gävleborg, Fysisk hälsa, Fysiskaktivitet, Friskvårdslönsamhet
National Category
Work Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:du-15807OAI: oai:DiVA.org:du-15807DiVA: diva2:748814
Available from: 2014-09-22 Created: 2014-09-22 Last updated: 2014-09-22Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
Human Resource Management
Work Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

Total: 89 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • chicago-author-date
  • chicago-note-bibliography
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf